培训机构绩效考核存在哪些不足？说的是什么？
也有人说利益驱动，着眼于人的利己心，文化驱动，发掘人对荣誉和精神的追求，但是很多培训机构都想做绩效考核，但大多数都不太成功，培训机构绩效考核缺陷有哪些?培训机构为什么要做考核?二是直接提升培训机构绩效;绩效考核不是利益分配工具、也不是监控员工工作状态的手段、更不是培训机构随意扣取员工收入的砍刀，如果...
2021-11-02 348
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也有人说利益驱动，着眼于人的利己心，文化驱动，发掘人对荣誉和精神的追求，但是很多培训机构都想做绩效考核，但大多数都不太成功，培训机构绩效考核缺陷有哪些?培训机构为什么要做考核?二是直接提升培训机构绩效;绩效考核不是利益分配工具、也不是监控员工工作状态的手段、更不是培训机构随意扣取员工收入的砍刀，如果...
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